Valdymas ir skaidrumas

„Gaisce —Gradam an Uachtaráin“ Prezidento apdovanojimą valdo direktorių taryba - „Gaisce“ taryba, kurią skiria vaikų ir jaunimo reikalų ministras, bei organizacijos memorandumo ir įstatų sąlygos. „Gaisce“ yra įmonė, kuriai taikoma garantija (CRO: 251020) ir kuri turi labdaros numerį (CHY: 8482). Mūsų globėjas yra Airijos prezidentas Michaelas D. Higginsas.

Gaisce - Prezidento apdovanojimas parengė naują strateginį planą 2020–2025 m. Organizacija atidėjo savo veiklą iki 2021 m. Pradžios. Tarpiniu laikotarpiu organizacija išlieka įsipareigojusi laikytis prioritetų, nustatytų ankstesniame strateginiame plane.
 
- Naujoviškos ir iššūkių keliančios „Gaisce“ programos teikimas
 
- Padaryti „Gaisce“ prieinamą visiems jauniems žmonėms ir veiksmingai bei tvariai vykdyti programas.
 
- Gerinti „Gaisce“ ir jos indėlio supratimą ir pripažinimą visoje Airijos visuomenėje.
 
- Užtikrinti Gaisce tvarumą.

 

Taryba susitaria dėl strateginės organizacijos krypties, o generalinis direktorius ir personalo komanda ją įgyvendina. Šioje svetainėje galite daugiau sužinoti apie „Gaisce“ darbuotojus ir dabartinę mūsų tarybą, o šiame puslapyje galite atsisiųsti ankstesnį strateginį planą.

 Finansinių ataskaitų, organizacinės veiklos ir atitikties apžvalga

Gaisce - Prezidento apdovanojimas skirtas skaidrumui, susijusiam su finansais ir valdymu. Mes paruošėme šį puslapį, kad galėtumėte pateikti mūsų finansinės atskaitomybės, organizacinės veiklos ir atitikties apžvalgą. Jei jums reikia papildomos informacijos, nedvejodami susisiekite su mūsų komanda el. Paštu info@gaisce.ie

Mūsų poveikis ataskaita Gaisce - Prezidento apdovanojimas kasmet rengia viešas ataskaitas apie visą mūsų veiklą. Galite atsisiųsti mūsų 2019 m Poveikio ataskaita čia. Žemiau pateikti skaičiai nurodo 2019 m.

Finansinė statistika - „2019“ pajamos ir išlaidos   
Pajamų paskirstymas   2019
Teisinis finansavimas / dotacijos € 790,055
Registracijos mokesčiai € 322,951
Nevalstybinė filantropija ir aukos € 188,292
VISO € 1,301,307
   
Išlaidų paskirstymas 2019
Didinant fondus € 40,205
Labdaringa veikla € 1,208,836
VISO € 1,249,041

taryba

Už savo vaidmenį tarybos nariai negauna atlygio. Jiems kompensuojamos tiktai Tarybos pareigoms padengti mokamos išlaidos, įskaitant tik dalyvavimą Tarybos posėdžiuose.

Personalo atlyginimas

Generalinis direktorius yra daugiausia uždirbanti įmonė „Gaisce“, o 2019 m. Ji gavo 85,557 XNUMX eurų bruto atlyginimą. Vienas naryss darbuotojų, uždirbtų nuo 60–70 tūkst. 2019 m. Joks kitas darbuotojas Gaisce neuždirbo daugiau nei 60,000 XNUMX EUR. Pensionas „Gaisce“ turi nustatyto dydžio įmokų pensijų sistemą darbuotojams, kurie pradėjo dirbti organizacijoje iki 2014. Organizacijos įnašas yra du kartus didesnis nei dalyvaujančio personalo nario įmoka, neviršijanti 13% bruto darbo užmokesčio. Darbuotojai, įdarbinti nuo 1. Sausio 2014 privalo mokėti įmokas į vieningą viešojo sektoriaus pensijų sistemą (SPSPS). Organizacija finansiškai neprisideda prie SPSPS. 

Metinis auditas

„Gaisce“ savo sąskaitas rengia vadovaudamasi Rekomenduojamos praktikos ataskaita (SORP), todėl visos per metus gautos pajamos turi būti pripažintos tais pačiais finansiniais metais. 2019 m. 52 tūkst. Eurų perteklius susidaro apie 6 tūkst. Eurų neribotoms lėšoms ir maždaug 58 2019 eurų ribotoms lėšoms. Ribotų lėšų perteklius per metus yra susijęs su 2020 m. Gautu finansavimu specialiems projektams, kurie metų pabaigoje vis dar buvo vykdomi arba kurie turėjo prasidėti tik iki 31 m. Gaisce finansiniai metai yra gruodžio XNUMX d., O jos sąskaitas kasmet tikrina Crowe Horwath Bastow Charleton Buhalteriai. „Gaisce“ advokatų kontora yra „A&L Goodbody“. Galite atsisiųsti naujausias mūsų patikrintas sąskaitas Šiame puslapyje.

Laikymasis Mokestinių prievolių vykdymas

„Gaisce“ visiškai atitinka mokesčius ir turi atnaujintą pajamų deklaraciją dėl mokesčių patikrinimo (nuoroda 04723849-28167F - kopiją galima gauti paprašius).

Labdaros valdymo kodeksas

Bendrovė įteikia apdovanojimą ir vykdo visą atsakomybę už įmonių valdymą, kaip reikalauja įmonių įstatymai. „Gaisce“ siekia, kad būtų visapusiškai laikomasi Labdaros valdymo kodekso, kurį labdaros reguliavimo tarnyba išleido 2018 pabaigoje.

Pagrindiniai lėšų kaupimo principai

„Gaisce“ yra įsipareigojusi laikytis Pagrindinių lėšų rinkimo principų pareiškimo - savanoriško elgesio kodekso, kurį parengė labdaros fondo specialistai ir paramos teikėjai, remdami teisinius, apskaitos ir kitus susijusius specialistus. Galite sužinoti daugiau apie pagrindinius principus Labdaros institutas Airijoje. Pareiškimu siekiama:

  1. Plėtoti lėšų rinkimo praktiką Airijoje;
  2. Skatinti aukštą visuomenės lėšų kaupimo organizacijų atvirumą, atskaitomybę ir skaidrumą;
  3. Pateikite aiškumą ir garantijas rėmėjams, būsimiems rėmėjams ir plačiajai visuomenei apie organizacijas, kurias jie palaiko.

Norėdami gauti daugiau informacijos apie tai, kaip „Gaisce“ laikosi šių principų, skaitykite mūsų tinklalapyje Donorų teisės, Mūsų Donorų chartija ir mūsų Skundų nagrinėjimo tvarka.

Pagrindinis meniu